作为一位网络推广更要懂得包装简历

转眼又到一年春招进行时，一份“漂亮”的简历能为你的春招添油助力。现在，你的春招简历准备好了吗？不知道你是否有这样的经历，又或许你身边的小伙伴现正处在这样一个困境，投出的简历就像石沉大海，面试遥遥无期~别沮丧

赵本山的一个小品里说：猫走不走直线取决于耗子。一个求职者简历好不好，完全取决于招聘者。有些人觉得自己的简历做的不错，为什么一投出去就石沉大海，杳无音信？很大的原因是你的简历并没有吸引住招聘者的眼球。没有吸引住招聘者的眼球，又在很大程度上是因为你只从自己的眼光来看自己的简历，而没有从招聘者的立场看待自己的简历?.

简历的视觉效果

站在网络推广的角度上，一份特立独行的简历是能抓住HR的关注。

好看的视觉意味着：

Ø 你是一个有着认真态度的人。

Ø 你是一个对自己有要求的人。

Ø 你是一个有品位的人。

博客分栏类型

简历内容的精华

一、 新手部分

简历模块：1、基本信息 2、求职意向 3、实习经历 4、校园经历 5、获奖情况 6、个人技能 7、其他情况

新手实习招聘中：HR*看重两点、

Ø 你的学校和专业

Ø .实习实践的经历

二、 有一定的工作经历

1、基本信息

略

2、求职意向

写下求职意向前,请先找一下美丽的度娘，务必先了解该岗位的工作内容、工作职责是什么，有什么样的硬性能力要求，再思考你所具备的能力是否与之匹配。

假如你在当中换过很多工作千万不要写进去。

3、个人技能

作为一名网络推广必须掌握的PPT，word，EXCEL,如果不是很熟练的话，就不要写精通，写掌握就可以了，不然就是给自己挖坑。

4、工作经验

注意易读性，要让 HR 能一眼看到你的关键信息。

如果经常更换工作的，只要写1-2家就行、其他不需要写进来另外不要空出很长一段时间把碎片化的工作经验都挤进一家看起来比较好的公司里

一定要注意

常见错误：

过于简单，没有详细工作描述。收到很多简历，就写了个在哪里工作、什么职位，剩下就什么也没有了......这种事情经常发生在招聘网站的投递上，一看就是个懒鬼。

和应聘岗位工作描述不匹配，或信息过多、淹没了主要信息。这点是应届生经常犯的严重错误，堆了一大堆有的没的乱七八糟的东西上去，兴趣爱好、个人评价，参加的各种和应聘岗位无关的社团和校园活动。讲真，大家都是读大学过来的，那些校园活动能证明你多少工作能力，彼此心里都清楚。

专业技能写太多不相干的东西。什么乱七八糟的考证都往上放，这样并不能说明你能力有多强，只会让人觉得你慌不择路，没有自己喜欢的东西、不够专注。

专业技能只打分不描述。见过很多小朋友的专业技能都给自己打「精通」，很多 HR 都会觉得想笑，大概也只有应届生能干的出来吧。

撒谎。这种情况还是比较少发生的，因为还有面试。简历撒了谎，在面试被戳穿可不好看。

不要出现贬低他人的词语 例如：

指导过比我技术差的同学，因为学校也没有做 iOS 的大牛

我在此项目中负责商品列表展示模块，不同于一般的实习生，我很快的就融入了U8平台开发部，当然也是*快被导师分配到协助正式员工工作。在队友的帮助下，我很快就熟悉了我所负责模块的具体任务，并且完成队友给我的排版切换工作。

· 不要写任何带有抱怨的词语 例如：

由于老板*后没钱不搞了，appstore 没有上线成功

耐得住寂寞跟困难（因为之前都是小团队,得到帮助资源不多）

不使用招聘平台生成的简历

不要轻易使用精通二字

附件的格式*好是 PDF，PDF，PDF说一万遍。为什么？不仅仅 PDF 打开速度快，阅读体验好，很多时候 HR 可能会在手机上看，你的 Word 很可能就是打不开的

推荐的命名方式能提供小许信息，如姓名、职位 、文档说明